幼儿园见习教师规范化培训方案

　　一、培训目标

　　1、通过优秀教育教学团队的浸润和专门指导教师带教，使见习教师正确认识与适应教师角色，形成良好的教育教学行为规范，强化教育教学实践能力，尽快胜任教育教学工作。

　　2、通过见习教师规范化培训的指导与培训，使我园的指导教师日趋成熟，指导的实效性日趋增强，也使我园的见习教师入职培训工作日趋成熟和完善。

　　二、培训对象

　　2012届泗泾幼儿园入职新教师4名，即沈凯漪、尚炜萍、朱晶雯和朱咏磐（三支一扶教师，2011届新教师）。

　　三、培训内容

　　规范化培训内容主要包括职业感悟与师德修养、课堂经历与教学实践、班级工作与育德体验、教学研究与专业发展等四个方面。培训期间，见习教师应按时完成各项工作，掌握各项工作的基本程序与行为规范，从而能够较好的胜任并独立完成工作。

　　四、培训方式

　　1、依据理论联系实践的原则，见习教师的培训主要采用专家讲座、互动研讨、实践体验、观摩学习、现场鈥溦锒镶�潯⒔萄Х此嫉榷嘀中问浇�行。

　　2、见习教师的具体培训工作实行指导教师负责制，包括学科指导和班主任工作指导。

　　五、培训时间

　　1、见习教师规范化培训实践为期一年。

　　2、见习教师的培训时间为区级培训每周两个半天，园级培训每周三个半天，务必保证见习教师的培训时间。

　　六、工作步骤

　　略

　　七、具体培训安排

　　略

　　八、培训保障

　　1、组织保障

　　2、经费保障